Возможность получить дешевле качественные комплектующие и услуги.
Улучшение инновационных возможностей компании за счет взаимодействия и партнерства с поставщиками, имеющими интеллектуальный потенциал и инновационный опыт.
Обеспечение большой гибкости компании при изменения рыночной ситуации или потребительских предпочтений.
Возможность сосредоточиться на операциях, которые эффективно выполняются компании и стратегически целесообразно котролировать.
Передача определенных функций компании на аутсорсинг поможет сократить операционные расходы и увеличить прибыль.
Таким образом, вы переводите постоянные издержки в переменные и становитесь гибче, а значит – конкурентоспособнее.
Делегирование некоторых функций экономит время и дает возможность развиваться.
Когда речь идет о малом и среднем бизнесе, аутсорсинг помогает сконцентрироваться на ключевых направлениях деятельности и рациональнее расходовать человеческие и финансовые ресурсы на выполнение административно-операционных задач.
Передача задач позволяет уменьшить зависимость компании от отдельных сотрудников.
Для аутсорсинговых компаний их занятие – бизнес, а не профессия.
Чтобы оставаться конкурентоспособными, они будут следить за качеством предоставляемых услуг.
Добиться такого подхода к работе от наемных сотрудников бывает сложно.
Аутсорсинг определенных направлений также снижает нагрузку на менеджмент.
Чем меньше задач выполняется внутри компании, тем меньше руководству необходимо контролировать и тем лучше оно может сконцентрироваться на развитии основных направлений бизнеса.
Таким образом, уменьшаются издержки, стоимость времени менеджмента компании, упущенные выгоды.
Ведение бухгалтерского, налогового и управленческого учета
Подбор кадров и управление персоналом
Аудит, маркетинг, бизнес-планирование
Юридическое обеспечение деятельности предприятия
Компьютерная поддержка и информационные системы
Вопросы экономической и информационной безопасности
Производство продукции
Тестирование и апробация
Логистика и транспортные услуги
Складские операции